Les fondateurs et enseignants
Michèle Tassé. CRHA, conseillère en régime d’assurance collective et conférencière.
Michèle Tassé
Formatrice au Collège des professions financières
Michèle Tassé est reconnue au Québec comme l’une des rares expertes capables de relier — de façon concrète — deux univers qui se croisent, mais se comprennent encore trop peu : les ressources humaines et l’assurance collective.
Avec plus de 30 ans d’expérience comme conseillère en ressources humaines agréée (CRHA), dont plus de 15 ans en assurance collective, au sein de grandes organisations, de PME et comme entrepreneure, elle comprend intimement la réalité des gestionnaires, des équipes et des conseillers. Son regard se distingue par une lecture stratégique des dynamiques humaines, des angles morts de leadership et des dérives systémiques qui fragilisent les organisations.
Cette dernière aide les organisations à clarifier les incohérences qui fragilisent leurs équipes, à réaligner leurs pratiques et à restaurer une cohérence durable. Elle intervient avec une approche humaine, lucide et structurante, pour transformer la tension en structure, et la réaction en direction.
Conférencière invitée auprès de groupes d’experts et formatrice accréditée par la CRHA et la CSF, Michèle est reconnue pour une approche directe, accessible et ancrée dans le terrain. Elle ne reste pas dans la théorie : elle nomme les mécanismes qui déraillent, les signaux précurseurs, les incohérences de fonctionnement et leurs impacts concrets sur la santé organisationnelle.
Ses interventions visent à prévenir les dérives avant qu’elles deviennent des crises humaines ou financières. Elle travaille à remettre de l’alignement entre les acteurs clés (direction, RH, assureurs, gestionnaires, professionnels de la santé) pour rétablir un cadre de fonctionnement cohérent, mobilisateur et durable.
Son approche met l’accent sur la cohérence avant l’indignation, la régulation avant la confrontation, et la structure avant la réaction.